03
2020
-
09
新时代匠心逐梦 新征程实干兴企
8月27日工人报社山东记者站从主编、山东工人报社张主编来公司针对产业工人发展情况作专题调研，区总工会副主席刘仁奎、宣教部长赵民、明泉集团魏主席参加调研。 近年来，“银鹰”公司在省、市、区总工会的支持、帮助下，通过多种形式、多渠道，培育工匠人才，注重技术及高技能人才的挖掘和培养，厚植工匠文化，经过多年的探索和研究，制订出台了一系列的制度、采取了许多激励措施，取得卓越成效。 目前，公司有专业技术职称人员近百名，具有职业资格证书人员200余名，技师以上资格55人，其中高级技师23人；齐鲁首席技师3名，泉城首席2名，章丘首席、突出贡献技师各2名。章丘名匠5人。 匠心筑梦，实干兴企。技能之美背后，是追求极致的工匠精神。今后，银鹰在不断秉承“工匠精神”，做优做强品牌的同时，将进一步加快新旧动能转换，促进高质量发展，肩扛行业大旗，努力打造“智能化炊事机械产业聚集区”，引领带动炊事机械行业更好更快发展。
8月27日工人报社山东记者站从主编、山东工人报社张主编来公司针对产业工人发展情况作专题调研，区总工会副主席刘仁奎、宣教部长赵民、明泉集团魏主席参加调研。
近年来，“银鹰”公司在省、市、区总工会的支持、帮助下，通过多种形式、多渠道，培育工匠人才，注重技术及高技能人才的挖掘和培养，厚植工匠文化，经过多年的探索和研究，制订出台了一系列的制度、采取了许多激励措施，取得卓越成效。
目前，公司有专业技术职称人员近百名，具有职业资格证书人员200余名，技师以上资格55人，其中高级技师23人；齐鲁首席技师3名，泉城首席2名，章丘首席、突出贡献技师各2名。章丘名匠5人。
匠心筑梦，实干兴企。技能之美背后，是追求极致的工匠精神。今后，银鹰在不断秉承“工匠精神”，做优做强品牌的同时，将进一步加快新旧动能转换，促进高质量发展，肩扛行业大旗，努力打造“智能化炊事机械产业聚集区”，引领带动炊事机械行业更好更快发展。
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